Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://repositsc.nuczu.edu.ua/handle/123456789/18050
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorПлатонов, Владислав Максимович-
dc.date.accessioned2023-07-07T19:54:50Z-
dc.date.available2023-07-07T19:54:50Z-
dc.date.issued2023-07-
dc.identifier.citationНауковий журнал «Габітус»uk_UA
dc.identifier.issnISSN (Online): 2663-5216-
dc.identifier.urihttp://repositsc.nuczu.edu.ua/handle/123456789/18050-
dc.description.abstractстатті розглядається проблема професійного психологічного відбору фахівця-піротехніка ДСНС України. Викладено теоретичний огляд проблеми професійного психологічного відбору. Проведено аналіз вітчизняних досліджень щодо визначення професійно важливих якостей саперів із розмінування різних відомчих служб. Зазначено, що професійно-психологічні якості – це комплекс індивідуально-психологічних та поведінкових рис особистості, які є фундаментом для засвоєння професійних знань, умінь та навичок. Наявність необхідного рівня цих індивідуально-психологічних рис є запорукою вдалого проходження служби та виконання діяльності з меншою кількістю або відсутністю помилкових дій, що, своєю чергою, дає змогу прогнозувати успішність проходження служби кандидатом у піротехніки. У ході емпіричного дослідження застосовано метод експертної оцінки для встановлення найважливіших професійно-психологічних якостей, які повинні мати кандидати в піротехніки ДСНС України, щоб удало навчатися та безпечно виконувати свої обов’язки. Виходячи з них, визначено такі індивідуально-психологічні характеристики, як: відкритість, готовність до контакту з іншими, емоційна стійкість, спокій, сміливість, уміння залишатися активними, бути готовим до ризику, зануреність у внутрішній світ, аналітичність мислення, сильна сила волі, цілеспрямованість, самовпевненість. Хоча піротехніки з різним досвідом роботи мають відмінності та схильні до індивідуалістського стилю виконання діяльності, проте зберігають контактність, орієнтуються на себе, упевнені в собі, при цьому критично ставляться до своїх дій. Установлено, що показник рівня тривоги вказує на недостатність розвитку навичок самоконтролю та вольових якостей, які компенсуються розвинутими процесами саморегуляції, такими як програмування, гнучкість, моделювання та самостійність. Ці регуляторні процеси спрямовані на усвідомлене програмування своїх дій, детальне визначення дій та кроків до їх виконання, їх внутрішнього програвання, швидкої перебудови своїх дій.uk_UA
dc.language.isoukuk_UA
dc.publisherВидавничий дім «Гельветика»uk_UA
dc.relation.ispartofseries48;-
dc.subjectпрофесіографічний аналіз діяльностіuk_UA
dc.subjectпрофесійно-психологічний відбірuk_UA
dc.subjectпіротехнікuk_UA
dc.subjectрозмінуванняuk_UA
dc.subjectпрофесійна діяльністьuk_UA
dc.titleПРОФЕСІЙНИЙ ПСИХОЛОГІЧНИЙ ВІДБІР ЯК СКЛАДНИК ВИЗНАЧЕННЯ ПСИХОЛОГІЧНОЇ ПРИДАТНОСТІ ПІРОТЕХНІКА ДСНС УКРАЇНИuk_UA
dc.title.alternativePROFESSIONAL PSYCHOLOGICAL SELECTION AS A COMPONENT DETERMINATION OF THE PSYCHOLOGICAL FITNESS OF A SES SAPPER OF THE SNES OF UKRAINEuk_UA
dc.typeArticleuk_UA
Розташовується у зібраннях:Науково-дослідний центр

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
платонов стаття 3 2023.pdf280,82 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.