Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://repositsc.nuczu.edu.ua/handle/123456789/21013Повний запис метаданих
| Поле DC | Значення | Мова |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Чеберячко С.І. | - |
| dc.contributor.author | Шароватова О.П. | - |
| dc.date.accessioned | 2024-10-18T19:29:47Z | - |
| dc.date.available | 2024-10-18T19:29:47Z | - |
| dc.date.issued | 2024-05 | - |
| dc.identifier.citation | Problems of Emergency Situations: Матеріали Міжнародної науково-практичної конференції. Харків: Національний університет цивільного захисту України, 2024. С. 338-339. | uk_UA |
| dc.identifier.other | УДК 614.8 | - |
| dc.identifier.uri | http://repositsc.nuczu.edu.ua/handle/123456789/21013 | - |
| dc.description.abstract | Увага акцентується на тому, що значні негативні наслідки прояву психосоціальних ризків у професійній діяльності вимагають створення дієвого механізму їх керування. | uk_UA |
| dc.language.iso | uk | uk_UA |
| dc.publisher | Харків: Національний університет цивільного захисту України, 2024. С. 338-339. | uk_UA |
| dc.subject | Психосоціальні ризики, дискримінація, мобінг, сексизм, безпека праці | uk_UA |
| dc.title | Небезпечні чинники корпоративної культури організацій як фактори оцінки психосоціальних ризиків | uk_UA |
| dc.type | Thesis | uk_UA |
| Розташовується у зібраннях: | Кафедра охорони праці та техногенно-екологічної безпеки | |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Чеберячко С.І. Шароватова О.П. PES-2024.pdf | 286,81 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.