Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://repositsc.nuczu.edu.ua/handle/123456789/26556Повний запис метаданих
| Поле DC | Значення | Мова |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Шароватова О.П. | - |
| dc.contributor.author | Цопа В.А. | - |
| dc.contributor.author | Чеберячко С.І. | - |
| dc.contributor.author | Дерюгін О.В. | - |
| dc.contributor.author | Лапко К.О. | - |
| dc.date.accessioned | 2025-12-08T21:26:19Z | - |
| dc.date.available | 2025-12-08T21:26:19Z | - |
| dc.date.issued | 2025-08 | - |
| dc.identifier.citation | Social Development and Security, в Vol. 15, No. 4, 2025. С. 116-125. DOI: https://doi.org/10.33445/sds.2025.15.4.11 | uk_UA |
| dc.identifier.issn | 2522-9842 | - |
| dc.identifier.uri | http://repositsc.nuczu.edu.ua/handle/123456789/26556 | - |
| dc.description.abstract | Проведено аналіз трьох існуючих концепцій - охорони праці, безпеки праці і здоров’я на роботі та благополуччя працівників на роботі - та визначено їх сильні сторони, які дозволяють зменшити кількість травматизму, підвищити продуктивність праці та створити умови для всебічного розвитку працівника. Встановлено базові складові кожної концепції з охорони праці, безпеки і здоров’я працівників на роботі та благополуччя працівників на роботі. Визначені переваги кожної концепції. Показано, що концепція благополуччя працівників на роботі дозволяє забезпечити створення психологічно позитивного та підтримуючого робочого середовища. | uk_UA |
| dc.language.iso | uk | uk_UA |
| dc.publisher | Social Development and Security | uk_UA |
| dc.subject | Концепції, охорона праці, безпека праці, благополуччя, ризик, працівник, небезпека | uk_UA |
| dc.title | Концепції охорони праці, безпеки праці та здоров’я і благополуччя працівників на роботі | uk_UA |
| dc.type | Article | uk_UA |
| Розташовується у зібраннях: | Кафедра підвищення кваліфікації та спеціалізованої підготовки у сфері цивільного захисту | |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Social Development and Security, Vol. 15, No. 4, 2025.pdf | 2,96 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.


