Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://repositsc.nuczu.edu.ua/handle/123456789/21008Повний запис метаданих
| Поле DC | Значення | Мова |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | Шароватова О.П. | - |
| dc.date.accessioned | 2024-10-18T15:01:34Z | - |
| dc.date.available | 2024-10-18T15:01:34Z | - |
| dc.date.issued | 2024-05 | - |
| dc.identifier.citation | Охорона праці: освіта і практика. Проблеми та перспективи розвитку охорони праці: Зб. наук. праць ІV Всеукраїнської науково–практичної конференції викладачів та фахівців–практиків та ХІV Всеукраїнської науково-практичної конференції курсантів, студентів, аспірантів та ад’юнктів. Львів: ЛДУ БЖД, 2024. С. 70-72. | uk_UA |
| dc.identifier.uri | http://repositsc.nuczu.edu.ua/handle/123456789/21008 | - |
| dc.description.abstract | Актуалізовано питання про те, що інвалідність або соціальний статус не мають бути підставою для відмови у працевлаштуванні. Наголошено, що усі люди матимуть можливість бути активними учасниками суспільства тоді, коли буде максимально реалізовано процес інклюзії. | uk_UA |
| dc.language.iso | uk | uk_UA |
| dc.publisher | Львів: ЛДУ БЖД, 2024. С. 70-72. | uk_UA |
| dc.subject | СУОПР, соціальний діалог, інклюзивність | uk_UA |
| dc.title | Особливості реалізації системи управління охороною праці та ризиками на підприємствах, що наймають на роботу осіб з особливими потребами й орієнтовані на інклюзивний розвиток | uk_UA |
| dc.type | Thesis | uk_UA |
| Розташовується у зібраннях: | Кафедра охорони праці та техногенно-екологічної безпеки | |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Шароватова О.П. ЛДУ БЖД 2024.pdf | 520,86 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.