Please use this identifier to cite or link to this item:
http://repositsc.nuczu.edu.ua/handle/123456789/20985| Title: | ПСИХОСОЦІАЛЬНІ РИЗИКИ ЯК ВИКЛИКИ СТВОРЕННЮ ПОЗИТИВНОГО РОБОЧОГО СЕРЕДОВИЩА ТА ПРОДУКТИВНОСТІ ПРАЦІ |
| Authors: | Шароватова О.П. |
| Keywords: | Психосоціальні ризики, дискримінація, мобінг, сексизм, робоче середовище, продуктивність праці, ISO 45003:2021 |
| Issue Date: | May-2024 |
| Publisher: | Одеса: ОДАБА, 2024. С. 80-82. |
| Citation: | Актуальні проблеми та перспективи розвитку охорони праці, безпеки життєдіяльності та цивільного захисту: мат-ли VІ Міжнародної наук.-практ. конф. Одеса: ОДАБА, 2024. С. 80-82. |
| Abstract: | Як психосоціальні ризики, періодично і подекуди наявні у робочому серердовищі дискримінація, мобінг і сексизм, вимагають розробки відповідних запобіжних заходів, зокрема законодавчо-правових вимог, моделей керування й захисту. |
| URI: | http://repositsc.nuczu.edu.ua/handle/123456789/20985 |
| Appears in Collections: | Кафедра охорони праці та техногенно-екологічної безпеки |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Шароватова О.П. ОДАБА 2024.pdf | 299,38 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.